9月11日，为全面加强干部队伍建设，切实提升2026年新录用事业单位工作人员的政治素养、纪律意识、保密素养和业务履职能力，帮助新进人员快速转变身份角色、熟悉岗位职责、融入工作氛围，县人社局精心组织开展2026年新招聘事业单位工作人员岗前专题集中培训，为新进人员上好入职履职“第一课”、系好职业生涯“第一粒扣子”。
培训课程内容兼具政治性、专业性和实用性，覆盖公职人员履职必备核心能力。县政府办结合机关日常工作实际，开展公文写作专题培训，细致讲解各类常用公文的写作规范、格式要求、行文逻辑、写作技巧，纠正日常公文写作常见误区，贴合基层工作场景传授实用写作经验，切实提升新进人员公文撰写、文字统筹、文稿打磨的专业能力，夯实机关履职文字功底。
县纪委监委围绕党风廉政建设展开专题讲解，结合县域公职人员典型案例，深入浅出解读全面从严治党、作风建设、廉洁自律等核心要求，深入剖析基层岗位常见廉政风险点，引导新进人员筑牢拒腐防变思想防线，树立正确的权力观、地位观、利益观，时刻严守纪律规矩底线，永葆公职人员清正廉洁的政治本色。
县委办聚焦新时代机要保密工作新形势、新要求，系统讲解保密法律法规、日常办公保密规范、涉密文件管理、网络保密防范等重点内容，结合典型失泄密案例开展警示教育，让参训人员深刻认识保密工作的严肃性和重要性，切实增强保密意识，熟练掌握保密工作技能，杜绝各类失泄密问题发生，守住机关工作安全底线。
县委网信办针对当前网络舆情复杂多变的形势，围绕网络舆情防控、网络意识形态安全、网络行为规范、突发舆情应对处置等内容开展授课，普及网络安全知识，解析基层工作舆情风险隐患，指导新进人员规范网络言行、提升舆情辨别和应急处置能力，自觉守护网络意识形态阵地，筑牢网络安全屏障。
培训正式开课前，县人社局还组织全体参训新入职人员集中观看宿松文旅宣传片。宣传片全方位、立体化展现了宿松深厚的历史人文底蕴、优美的城乡风貌、蓬勃的产业发展态势以及未来高质量发展的宏伟蓝图。通过直观生动的影像画面，新进人员深入了解了县域发展现状与发展机遇，深切感受宿松的发展活力与城市魅力，有效增强了扎根宿松、服务基层、建设家乡的归属感、荣誉感和使命感。
本次培训立足基层事业单位工作实际，紧扣公职人员履职核心需求，坚持“精准施教、务实管用、全面赋能”的原则，聚焦机关工作核心领域和重点风险环节设置，全方位、多角度为新进干部充电赋能，破解新人入职本领恐慌、认知盲区等问题。
参训学员纷纷表示，本次培训受益匪浅，今后将以此次培训为契机，尽快完成角色转变，将所学知识内化于心、外化于行，严守纪律规矩、夯实业务本领、锤炼优良作风，以饱满的热情、务实的作风投入到今后工作中，立足岗位履职尽责、勇于担当实干，为推动宿松经济社会高质量发展贡献青春力量。（通讯员 黄柳）
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